Les Comex se déroulent en présentiel
|
"L’entreprise accompagne les moments de vie, elle les crée aussi !", par Muriel Sabine (Obea)
|
2022 : année stratégique pour les ressources humaines
|
Astrid Panosyan-Bouvet, une ministre au Travail
|
Comment Pôle Emploi a transformé ses modes de travail – Jean-Yves Cribier – Pôle Emploi
|
Danièle Linhart : "La disciplinarisation du corps s’est réinventée avec la mise en place des open spaces"
|
David Lansade (IMA) : "Nos accords ont été signés en pensant aux besoins des salariés"
|
Dépasser la défiance, réinventer la relation salariés-entreprises (MacAnders Group)
|
Équilibre de vie et flexibilité, nouvelle exigence des salariés
|
Hélène Bengorine (La Mutuelle générale) : "Nous imposons quatre jours de présence par mois aux collaborateurs"
|
HR Makers 3 : L'entreprise est-elle encore le lieu du vivre ensemble ?
|
Impact des modes de travail sur l’organisation RH – Marine Chabot – ConvictionsRH
|
La dépression au travail : des données préoccupantes
|
Le groupe Bel face aux nouveaux modes de travail
|
Le pyjama, la tenue préférée des Parisiennes et Parisiens pour travailler ?
|
Le télétravail, un critère devenu indispensable pour les cadres
|
Législation du télétravail à l'international - Sophie Marinier - LPA-CGR Avocats
|
Multiburo : comment réinventer simplement le travail
|
Sophie Pélicier-Loevenbruck (Fromont Briens) : "Repenser la place du travail : enjeux et outils juridiques"
|
Télétravail : les salariés sous surveillance ?
|