Blended learning, métavers, IA Générative, au-delà des effets de mode, les accélérations en matière de learning sont porteuses de nouveaux défis. Focus sur l'année 2024 avec trois experts du learning.  

Si le blended learning a connu une évolution importante ces dernières années, le retour au format présentiel est à présent sollicité et engage des réflexions sur la façon de le réinventer. La fatigue des apprenants est réelle et suggère de la part des directions learning d'offrir de nouveaux formats toujours plus inspirants afin de pouvoir retenir l'attention de ces derniers : le micro-learning est toujours le bienvenu et le sur-mesure n'a jamais été autant important. Dans ce contexte, quelle aide peut apporter l'IA Générative, comment en user au mieux ?

Frédéric Henrion est Senior Vice President et  Directeur Global Learning & Safran University, Phillipe Paumard est responsable du Département Compétences & formations IT, DSI (Directions Services d'Information) de France Travail et Stéphane Theocharis est Directeur Adjoint de la Sales academy d'Allianz. Ils sont venus sur le plateau HR Makers expliquer les évolutions de ces dernières années et partager leur best practices. 

 

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